Λάρισα: Εργαστήριο για την υποστηριζόμενη εργασία για άτομα με νοητική αναπηρία και αυτισμό

«Τα σύγχρονα επιστημονικά δεδομένα δείχνουν ότι οι άνθρωποι με νοητική αναπηρία και αυτισμό, με την κατάλληλη εκπαίδευση και υποστήριξη, μπορούν να ανταπεξέλθουν στο απαιτητικό εργασιακό περιβάλλον και να ανταποκριθούν στα εργασιακά τους καθήκοντα», αναφέρθηκε μεταξύ άλλων στο εργαστήριο ενημέρωσης για την υποστηριζόμενη εργασία που διοργάνωσαν ο Σύλλογος Αυτισμού Λάρισας και το Εργαστήρι Ειδικής Αγωγής «Μαργαρίτα». Το εργαστήριο πραγματοποιήθηκε στο πλαίσιο του έργου “Make it Work: O δρόμος προς την Επαγγελματική Συμπερίληψη”.

Σκοπός του έργου “Make it Work: ο δρόμος προς την Επαγγελματική Συμπερίληψη” είναι η ενίσχυση του πολιτικού διαλόγου για την υποστηριζόμενη εργασία, την αποτελεσματικότερη πρακτική εργασιακής συμπερίληψης ανθρώπων με νοητική αναπηρία και αυτισμό.

Το έργο “Make it Work: ο δρόμος προς την Επαγγελματική Συμπερίληψη” παρουσιάστηκε αναλυτικά από την project manager του Ε.Ε.Α. «Μαργαρίτα» Ε. Ανδρεάδη. Η κ. Ανδρεάδη αναφέρθηκε λεπτομερώς στα στάδια υλοποίησης του έργου και στα αποτελέσματα, που στόχο έχουν να συμβάλλουν στην θεσμοθέτηση της υποστηριζόμενης εργασίας στην Ελλάδα. Επίσης, έγινε παρουσίαση του Ε.Ε.Α «Μαργαρίτα», των υπηρεσιών προσφέρει, των εργαλείων και της υποστήριξης, ώστε οι άνθρωποι με νοητική υστέρηση να έχουν τη δυνατότητα να ζήσουν με τη μεγαλύτερη δυνατή πληρότητα τη ζωή τους.

Στην ιστορία του Συλλόγου Αυτισμού Λάρισας, στις δομές του, στις υπηρεσίες που προσφέρει και στις δράσεις που υλοποιεί στην κοινότητα που στοχεύουν στην ενημέρωση, την ευαισθητοποίηση και την εξάλειψη του στίγματος αναφέρθηκε η αντιπρόεδρος του συλλόγου Ελ. Δημητρίου.

Την νομική βάση «ΔικαίωμΑ» του Συλλόγου Αυτισμού Λάρισα παρουσίασε η νομικός – ειδική παιδαγωγός Ερ. Μαρκοπούλου η οποία αναφέρθηκε εκτενώς στις δυνατότητες απασχόλησης των ανθρώπων με αυτισμό στην ελεύθερη αγορά εργασίας όπως και στον δημόσιο τομέα.

Για το μοντέλο της Υποστηριζόμενης Εργασίας μίλησε η σύμβουλος επαγγελματικού προσανατολισμού του Ε.Ε.Α. «Μαργαρίτα» Ευ. Κελαράκου περιγράφοντας τους τομείς, όπως είναι η πρακτική άσκηση κατά την διάρκεια φοίτησης του ωφελούμενου, ο επαγγελματικός του προσανατολισμό και τη διαμόρφωση επαγγελματικού προφίλ, η εύρεση υποψήφιων εργοδοτών και η αντιστοίχιση υποψηφίου και κατάλληλης θέσης εργασίας.

Το ταχύρρυθμο εκπαιδευτικό πρόγραμμα που παρέχει το Ε.Ε.Α. «Μαργαρίτα» περιέγραψε η υπεύθυνη του Τμήματος Ένταξης στην Εργασία, Ρ. Καλογερία, αναφέροντας ότι το τμήμα προετοιμάζει ανθρώπους με νευροαναπτυξιακές διαταραχές για την εργασιακή τους αποκατάσταση και υποστηρίζει τους εργαζόμενους, τις οικογένειές τους και τους εργοδότες πριν, κατά τη διάρκεια και μετά την πρόσληψη. Τέλος, η κ. Ανδρεάδη παρουσίασε το «Εργασία Μου» https://ergasiamou.gr/ την πρώτη προσβάσιμη διαδικτυακή πλατφόρμα εργασίας στην Ελλάδα, η οποία συνδέει τους ανθρώπους με νευροαναπτυξιακές διαταραχές που αναζητούν εργασία με εργοδότες που αναζητούν ανθρώπους με ταλέντα και ισχυρή θέληση να εργαστούν.

Στο ενημερωτικό εργαστήριο συμμετείχαν ο αντιδήμαρχος Τουρισμού και Εξωστρέφειας του Δήμου Λαρισαίων Φ. Τζατζάκης, ο πρόεδρος της Π.ΟΜ.Α.μεΑ Θεσσαλίας Στ. Πάικος, επαγγελματίες ψυχικής υγείας, εκπαιδευτικοί δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, εκπρόσωποι φορέων, νέοι που ενδιαφέρονται να εργαστούν και να ενημερωθούν γύρω από την υποστηριζόμενη εργασία και γονείς ατόμων με νοητική αναπηρία και αυτισμό.